2023大同经开区博士招聘引进薪资福利待遇

　　一、2023大同经开区博士招聘引进薪资福利待遇

　　1.公示期满无异议或所反映问题不影响录用的，将为其办理入职聘用手续，不占用区管委会编制，使用市级“人才周转池”编制，工资执行绩效工资，待遇按区机关正科级岗位标准，预计全年实发工资、绩效约20万左右。

　　引进人员实行事业单位试用期制度，试用期一年，试用期满考核不合格的解除聘用关系。

　　2.聘用人员可按《大同市推动高质量发展强化人才激励十六条措施（试行）》相关要求申请各类补贴：包括生活补贴5000元/月，期限3年；学费补贴5万元；在我市行政区域内购房补贴20万元；租房补贴1000元/月，期限3年；同时享受市级人才政策中的配偶安置、子女入学、户口迁移、交通出行、凤凰英才卡等激励措施。

　　3.聘用人员享受市级人才政策的同时，可享受大同经济技术开发区的相关人才政策。

　　大同经济技术开发区成立于1992年，2010年12月经国务院批准，升级为国家级开发区。总规划面积239.4平方公里，纳入大同市国土空间规划“三区三线”划定开发边界范围40.65平方公里。区党工委、管委会为市委、省政府派出机构，由大同市委、市政府代管，下设8个组成机构（综合管理部、党群工作部、组织与人力资源部、创新发展部、经济运行与安全监管部、建设管理部、财政运营部、行政审批服务管理局）和5个工作机构（现代医药产业招商服务中心、装备制造及大数据产业招商服务中心、新材料新能源产业招商服务中心、现代服务产业招商服务中心、通航及纺织产业招商服务中心）。